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樂陞收購案破局，股價連6個交易日跌停，櫃買中心除了從今天(7日)開始將撮合時間由原本的5秒鐘延長為5分鐘撮合一次，讓投資人於交易前有充分時間評估市場交易狀況及公司相關財務業務資訊，並已請證券商對當日投資人委託買賣樂陞股票達10交易單位或多筆累積達30交易單位以上，須收取全部的買進價金或賣出證券。
櫃買中心也指出，此項預收款券措施對小額交易投資人不會有影響；不過，由於樂陞股價波動大，為保障投資人權益，提醒投資人審慎投資決策，並注意交易風險及交割安全。
勸敗
鉅亨網編譯郭照青
曾經放空安隆公司 (Enron) 股票的查諾斯 (Jim Chanos) 說，放空川普公司的股票，再簡單不過。
「我這一生中，最容易的投資，就是放空川普公司的股票與債券。就像大郵輪不斷撞上冰山，」這位 Kynikos 協會創辦人週二在民主黨國會競選委員會於紐約舉行的募款會上說道。
查諾斯對民主黨的候選人提供大量政治獻金，他舉辦了這次的募款會，歐巴馬總統也親臨參與。川普在總統競選過程中，不斷吹噓他在企業上的成功經驗。但民主黨人士則屢屢攻擊他的不良紀錄，宣稱他只讓自己致富，從未幫助多年來與他一起打拼的人。
目前並不清楚查諾斯放空的是那些川普王國的企業。但川普企業已多次聲請破產，根據紐約時報報導，在 1990 年代，他的大西洋城賭場虧損了逾 15 億美元。
川普於 1995 年，將 Trump Hotels and Casino Resorts 公司股票上市，投資該股票的人，遭到慘重損失。
下面附上一則新聞讓大家了解時事
【苦勞網記者王顥中、張智琦／台北報導】威航大量解雇案意外觸發了《大量解雇勞工保護法》中對「工會」定義不明的爭議。
目前，台北市勞動局主持介入組成的勞資協商委員會預計在9月8日第一次召開，近日威航資方辦理事業單位內涉及大量解僱部門之全體勞工選舉，由於目前所選出的五名勞方協商代表中，除兩名屬運務、行政單位員工外，三名積極參與職業工會的空服員都順利當選成為勞方協商代表，之後將在大解計畫書協商中提出優於《勞基法》的資遣方案，故暫時緩解了「是否該由工會優先推派代表」的爭議。然而，未來類似案件中，「職業工會」是否具有推選大解協商之勞方代表的優先順位，還有待釐清。
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大解協商勞方代表推派順位
根據《大解法》第五條，勞資雙方若無法在資方遞交「大解計畫書」十日內完成自治協商，主管機關可強制介入組成協商委員會；《大解法》第六條則規定，委員會之勞方代表，有工會組織者由工會推派；無工會組織而有勞資會議者 ，由勞資會議之勞方代表推選之；工會跟勞資會議都沒有的話，由事業單位內涉及大量解僱部門之全體勞工推選。
簡言之，推派的順位是：工會 → 勞資會議 → 全體勞工選舉。
而在威航案中，勞方代表等同於跳過了工會跟勞資會議推派，直接由全體勞工推選。為什麼？
先談勞資會議。首先，8月29日資方召開的那一場勞資會議，因人數不足被北市府認定無效。由於威航人數在一百人以上，根據《勞資會議實施辦法》第三條，勞資會議的勞資雙方代表各不得少於五人，而威航勞資會議中原有五名勞方代表中兩名已經離職，只剩下三名。勞動局在29日當天曾建議工會推動勞資會議代表改選，再由勞資會議推派大解協商代表，但後來卻直接由全體勞工選舉推派，北市勞動局勞動基準科科長葉建能今天（9/6）受訪表示，由於勞資會議改選依法至少需要十天（根據《勞資會議實施辦法》第九條，辦理選舉至少須於十日前公告），緩不濟急；此外，市府徵詢了現有三名勞資會議勞方代表，皆表示沒有意願推派大解勞方代表，最後才直接以全體勞工推選。
葉建能強調，如果今天勞資會議代表足五人，且五人都有意願繼續擔任，那麼依法是不能跳過的，必須由勞資會議推派。因為威航沒有（企業）工會，勞資會議人數又不足且現有委員都沒意願推派，所以才會走最後一道，由全體勞工推選。
■? 全文請見苦勞網
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